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创新基层党组织思想政治工作的有益探索
浏览次数:2428  |  发布时间:2015-03-06  |  返回上级 
 

创新基层党组织思想政治工作的有益探索

 赵云有   韩锫   蒋亚平

     摘 要:“在当代中国改革发展的火热实践中,靠什么凝聚社会共识、激发创造活力?“实现中国梦必须弘扬中国精神。这就是以爱国主义为核心的民族精神,以改革创新为核心的时代精神。”习近平主席高度概括了中国精神的本质内涵,深刻阐述精神力量对于实现中国梦的重要意义,寓意深远、催人奋进”。那么作为基层党组织,如何将“十八大”精神和集团公司、九甸峡公司2013年工作计划思路宣传好、落实好呢?随着公司内外环境、生产经营、员工思想动态不断变化,基层党组织只有与时俱进,创新思想政治工作的内容、载体和方法,才能使思想政治工作增强主动性、针对性和实效性,才能更好地服务于公司的生产经营,才能促进公司的发展。近几年,莲麓水电站党支部本着这种思想,在创新思想政治工作上,进行了一些有益的探索。

     关键词:莲麓水电站 党支部 基层党员 员工 思想政治工作  探索

     在十八大精神指导下,社会经济高速发展的形势下,九甸峡公司2012年经营业绩达到历史最好,特别是近几年,整个公司发生了巨大的变化,同时也对基层员工产生了很大的影响。为了让基层党员和员工顺应公司发展,基层党组织在如何搞好创新思想政治工作方面面临着挑战。

     一、基于新形势、新环境公司基层员工思想政治工作所面临的挑战

     在甘肃电投集团公司为了实现“国内领先,省内一流”的发展过程中,各控股子公司在设备自动化程度、经营体制、人事、工资福利等方面发生了明显的变化。经分析,基层员工在思想上存在以下三个特点:

     1、随设备自动化程度的提高、设备的可靠性也在一定程度上得到了提高,这也使基层员工在思想观念上、责任意识等方面发生变化。其变化有两面性,负面影响是必然导致部分基层员工在思想责任理念上出现安全淡化,依赖自动化设备的现象,判断和分析设备故障的能力下降。正面影响是大部分基层员工在思想上感到知识的欠缺,将会努力去学习新知识、新材料、新工艺,适应技术更新。如果基层党支部在员工工作遇到困难时不加以引导和鼓励,就会冥灭员工的进取心,造成负面影响,从而影响公司的发展。

     2、由于公司近期发展较快,在建电站的相继投产,原洮河公司与九甸峡公司合并后,规章制度建设还未跟上,致使部分岗位及部门责权不清,管理流程不明晰。造成部分员工在工作及生活上的麻烦,而产生了不满情绪。

     3、随着社会大环境的变化,国家经济的调整,出现物价上涨、兄弟单位工资差距拉大的情况。由于社会腐败现象的频发及基层员工攀比心态,使基层员工在思维、思想、行动、价值取向等方面发生了变化。

     莲麓党支部始终认为基层员工是公司的财富。员工在思想上如果跟不上公司的发展,必将影响到公司的发展。因此,如何消除员工的不良情绪、如何引导生产一线员工在公司不断的变革中较快地转变思想,成为莲麓党支部一项重要的工作。

     二、公司基层员工思想政治工作的现状

     1、由于基层单位面对的新工作及新任务较多,没有给思想政治工作予以足够的重视,致使支部的思想政治工作流于形式,依然停留在“喊口号”,留于形式上。

     2、不具备创新意识。基层党支部思想政治工作需要在手段、内容、形势等方面进行改革。思想政治工作的内容针对性不够,大而化之;思想政治教育过于形式化,通常都是强制性、命令性、口号性、并有敷衍现象;对于教育对象不够明确,没有掌握实际情况,没有进行分类,上面来的文件依然是文件到文件,会议上面只是肤浅的当个“传话筒”,没有号召力、说服力、感染力,还没达到目前国家、集团公司、九甸峡公司的新形势、新任务的贯彻要求。

     三、莲麓电站党支部在思想政治工作上的探索

     针对目前存在的问题,莲麓党支部用先进的、科学的世界观、方法论去教育人、启发人,解决人的思想、观点问题,调动其积极性和创造性,提高员工的思想政治觉悟。了解和掌握思想政治工作的内容和原则,是做好思想政治工作的前提条件。电站党支部在思想政治工作方面采取了以下探索工作:

     (一) 思想政治工作应坚持的重要原则

     党的思想政治工作原则是党的思想政治工作特点和性质决定的,我们在做思想政治工作时,应坚持以下重要的原则

     1、实事求是的原则。党的十八大党章对党的思想路线做了明确的表述:“坚持解放思想,实事求是,与时俱进,党的思想路线是一切从实际出发,理论联系实际,实事求是,在实践中检验真理和发展真理。”我们的思想政治工作首先要坚持党的思想路线,从实际出发,尊重客观现实。对不同的人及其发展变化着的思想,作深入细致的调查研究,做到具体问题具体分析,有针对性的解决员工队伍中的各种思想问题,使思想政治工作收到实效。

     2、与生产工作并行的原则。企业的第一现场是生产,群众的思想问题在各项工作中产生并表现出来,思想政治工作只有渗透到生产工作的各个环节中去,才能及时把握准党员群众的思想脉搏,找到解开“扣子”化解矛盾的办法。电站组织系统培训;个人制定有针对性的阶段学习计划,尽量做到带着问题去学;按岗位技术需要去学;理论联系实际去学。弥补以前在工作中存在的理论知识方面的缺陷,提高工作技能;加强各班、值长和班组人员通过沟通磨合,及时收集班组人员的培训意见,使培训工作有针对性的展开;树立员工的责任意识,通过责任性教育提高对培训工作的认识,让被动培训变为主动学习。让员工对新技术、新工艺有充分的认识;电站内部开展师傅带徒活动,通过师傅带徒活动更好地发挥 “传、帮、带”的作用,让检修维护人员达到一专多能,运行人员达到全能值班,提高电站人员综合技术素养。加大对青年员工的培养、培训,敢于给重任、压担子,使他们人尽其才,有用武之地,尽快适应岗位职责的要求,在本职岗位上能够独当一面。使莲麓水电站在连续接机发电过程中顺利完成了公司党委交给的任务,没有发生大的影响安全的、新电站投产的工作。

     3、民主与严明纪律相结合的原则,民主集中制原则是党的基本原则,在思想政治工作中,党员群众之间是平等关系,思想政治工作者必须具备民主精神,采用民主的方法,只有实行民主原则,才能活跃党内生活,增强党员对群众对党的事业的责任感。同时,要坚持党的意识统一和行动一致。对于党员群众中错误的思想和观念要及时纠正,指正错误,并要求改正到位,讲纪律,讲服从,体现集体领导、由集中回到民主的过程。深入开展党员承诺书,先锋岗,党员责任区,廉洁风险防范等工作。

     (二)莲麓支部思想政治工作的工作方法、

     1.   坚持基础理论的学习和辅导,为思想政治工作夯实基础加强和改进思想政治工作是一项系统工程,需要方方面面共同努力。结合我们的工作实际,需要探讨的一个问题是,如何总结历史经验,进一步认识和发挥好理论在思想政治工作中的作用。

     首先要认识到理论学习的重要性。理论之所以在思想政治工作中能够发挥基础性作用,一是因为理论具有鲜明的党性。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论是我们党的指导思想,思想政治工作的任务,就是要用党的基本理论武装头脑,占领思想阵地;二是因为理论具有实践指导性,思想政治工作为全党全国工作大局服务,是通过党的基本理论对社会实践的指导,为人民群众理解掌握来实现的;三是因为理论具有解决问题的长效性。

     注意理论学习的多样性。理论学习虽然是广大职工追求真理的内在需求,但如果还是用生硬灌输的老方法,显然是行不通的。理论学习中人们喜欢拿身边的事去验证理论,这是人们认识事物从感性到理性的规律,同时也是组织群众学理论必须遵循的规律。理论学习要因地制宜,因人而异;内容要差异化,形似多样化,要求层次化;切忌与群众相脱离,与实际相脱节。理论要在对现实问题的深入思考中求得发展,敢于面对人们的思想困惑,勇于面对各种思想的挑战,善于找到与群众思想相吻合的结合点,从群众实践中吸取理论营养和升华理论认识。同时要把握传播规律,用简单易懂的方式阐释党的基本理论,反映理论发展的成果,使得思想政治工作深入人民群众当中。

     重视党史的学习。“知史明理”,对党员同志,这四个字尤其重要。青年人的普遍弱点是缺乏历练,对历史经验教训没有深刻的体会,思想政治工作可以通过学习党的历史,帮助他们继承优良传统,吸取前人的成功经验,举一反三。邓小平同志说过我们现在的路线、方针、政策,是在总结成功时期、失败时期、遭受挫折时期的经验和制定的。这句话,深刻道出了历史的渊源,说明了我们务必教育年轻同志时刻注意“以史为鉴”的道理。今天出现的一些浮夸现象,多少有些历史的影子,在程度、范围上又有新的特点,这也从一个侧面说明:现在对党员干部特别是年轻干部进行党的历史的再教育是非常必要的。

     2.   坚持人本主义的推行和贯彻,是思想政治工作行之有效

     以人为本应该主要以人的社会属性为本,而在人的社会属性中,又要以人的理论信念为本,这主要是由理想信念在人的生存发展中的重要地位所决定的。只有解决了关乎职工的愿望和动机的理想信念问题,才能使员工产生工作动力和劳动积极性。因此,在贯彻以人为本方针的过程中,突出人的理想信念,关注人的理想信念,即把以人为本的重点放在人的理想信念方面,就能抓住人的灵魂。1、体察民情,凝聚人心,寓教于服务引导中;2、关注热点,突破难点,坚持开展活动;3、注重激局、强调引导,创造蓬勃向上的生产氛围;4、磨练作风,从严治站,培养职工过硬的作风;5、开动脑筋,变动形式,建立行之有效的工作体系。

     个人强化理论学习,加强理论修养。认真学习党的基本知识,对照自己工作的实际,检查工作状况,检查自己的言行,提高自己的党性觉悟,提高党的理论水平,树立个人良好的形象,自觉地服务于公司大局。坚持用科学的理论武装头脑,指导行动,并将学习贯彻始终。认真贯彻党的路线、方针、政策,在思想政治行动上,于公司党委保持高度一致。开拓创新,扎实做好本职工作。贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持理论与实际相结合。在政治上、思想上、行动上严格要求自己。时刻牢记党的宗旨,始终把公司利益放在第一位,显出一个党员应有的先进性。

     (三) 莲麓支部思想政治工作的三个抓手

     1、抓“学习”。

     组织党员、群众学习毛泽东思想、邓小平理论等的党的重要理论,学习“三个代表”重要思想和科学发展观。特别是党员要起好模范带头作用,加强对党的理论知识的学习,提高理论水平。强化员工的身份意识、责任意识,带动营造比学赶帮超、立足岗位作贡献的浓郁氛围,开展党员群众结对子活动;参加公司组织的党员电化教育;学习集团公司李总“深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻中央、全省经济工作会议精神,牢牢把握稳中求进、好中求快的总基调,解放思想,抢抓机遇,紧紧围绕“十二五”规划确定的“111588” 目标,继续坚持“四轮”驱动、“五化”推进、四大产业又好又快发展的总体思路,以经济效益为中心,以做精做实做强为总方针,着力破解发展资金难题,着力提高项目谋划实施水平,着力加强集团化管控能力建设,着力创新经营管理模式,着力推进安全标准化,着力提高党建科学化水平,为打造“国内领先、省内一流”的投资控股集团奠定更加坚实的基础。”的工作报告;学习公司党委书记、总经理吴鑫明2012年工作报告,着力开展对标管理,组织开展“党员义务奉献日”、以实际行动诠释电投员工“主动、热情、忠诚、奉献、廉洁、一流“的行为规范。

     2、抓“疏导”。

     通过思想政治工作的疏通和引导,启发教育,广开思路,沟通思想,群众畅所欲言,领导集思广益,首先创造条件让党员和群众畅所欲言。每月的党课及月度考核会,都留一段时间专门开展党员、群众谈心工作,然后帮助党员和群众实事求是地认识和分析问题,采纳、支持正确的思想和意见,指正错误的观念,把员工的思想引导到积极、健康、正确的方向上来。

     3、抓“协调”。

     思想政治工作协调好人们之间的相互学习,团结奋进,搞好莲麓电站的安全生产工作。党员之间要互帮做好思想的转变工作,特别是党员要帮助普通职工清楚工作及各方面的思想障碍,架设思想桥梁,调动他们工作的积极性和创造性。

     四、新形势下改善公司思想政治工作的有效措施

     1、改善观念,明确思想政治工作的重要性。思想政治工作体现了党的政治优势与优良传统,更是公司生产工作、经济工作的生命线,是公司稳步发展的思想保障与精神动力。要将思想政治工作的作用充分发挥出来,要落实加强员工思想政治教育,这样才能更好引导员工树立正确的思想,才能进一步加强统一,才能更好的抓住机遇,充分发挥自己的才能,培养吃苦耐劳的精神,敢于面对问题,为推动公司的改革发展作出一定的贡献。

     2、以打破传统局面,坚持科学发展来构建公司思想政治工作的评价体系。要以推动公司安全生产经营发展为基础,要坚持是否有助于提高基层员工的思想道德素质,提升职业文化素质,是否能最大限度的保障大多数员工生活质量稳增长,以这些工作成效来评价基层员工思想政治工资的绩效。对于工作机制,不能过分靠领导指示,要变被动为主动,才能设计出能符合时代,能适应变化,又能符合公司实际情况的工作机制,从而增强思想政治工作的实用性、针对性,增强基层思想政治的号召力、感染力。

     3.把思想教育与实际问题的解决有机结合起来。思想政治工作不同于经营管理,很容易给人一个“空谈”的印象,要改变这种现象,需要坚持落实,做好细节、走进基层、树立好群众的观点,用心去关心员工的困难,要切实做到满足员工所需、所想、所望,把员工关心的实际问题件件落实,让员工能得到真正的实际利益。开展思想政治工作,必须要坚持“以人为本”,心里面要有员工,一切从基层出发,不断深入,多听意见,多察民意,掌握实际的基层情况,才能算真正做到了拉近感情。

     4、大力创建符合九甸峡公司的企业文化,让企业文化与思想政治工作相结合。公司文化是一种无形资源,能给公司带来无形的资产效益,中国著名企业家张瑞敏分析海尔经验时说:"海尔过去的成功是观念和思维方式的成功。公司发展的灵魂是公司文化,而公司文化最核心的内容应该是价值观。"美国人泰伦司迪尔和艾伦肯尼迪在《追求卓越》中,研究了美国80家成功公司后得出结论,特有的公司文化是通用、IBM、3M等著名公司获得成功的根本原因之一,进而把公司文化视为公司的精神和灵魂。管理深处是哲学,执行背后是文化。推进基层员工思想政治工作。

     总之,莲麓党支部思想政治工作的核心在于基层员工的“心”,通过支部的思想政治工作得到员工的“心”,加以疏导并凝聚。员工的“心”凝聚在一起就产生出巨大的力量。将员工的“心”凝聚在公司发展的总目标下,就能使基层员工为了共同的目标去面对新形势的挑战,才能支撑公司稳步快速的发展。公司快速发展了,才能实现员工梦,公司梦,集团公司梦,国家梦。



 参考文献:

1、刘万忠浅谈公司开展思想政治工作的意义 黑龙江科技信息2011(12)

2、肖守军浅谈思想政治工作与人的全面发展 科技致富向导 2010(32)

3、李宁平2012年工作总结                甘肃电投集团公司

4、吴鑫明2012年工作总结和2013年工作思路   九甸峡公司

5、人民日报3月20日评论员文章

 
   
 
 
 
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